先週も盛りだくさんの1週間でした。
火曜日は3回シリーズの新卒研修を任せて頂いている企業様への2回目の報告を行いました。その中で人事担当の一人である新卒4年目の方のお話は大変ありがたい気づきとなりました。
それは
「君たちの代は〇〇だから、もっと頑張れ的に言われても新卒はピンとこない」
とのこと。
同期皆で発奮して頑張ろうという時代ではないのです。より「個」をみることです。
水曜日は執行役員層へのリーダーシップ研修4回目。ノウハウを十分に活用してぐんぐん進む人もいれば、まだ上手く活用しきれない方もいて、進度の個人差が少しづつ出てきています。ただ今回は「全員を引き上げる」ことを目的としているので、粘り強く一人一人への最適な形を模索していきます。いよいよ次回は自部門の2022ビジョンの発表で、クライマックスです。
木曜日は大変お世話になっているJBS社牧田副社長が代表理事の一般社団法人社会システムデザインセンター（SSDC）の開所式に伺いました。産学協同でITを通じて社会課題の解決を目指す法人です。SSDC設立にあたり個人的に牧田副社長の強い想いをお聞きしており、私も何かしらの形で協力していきたいと思っています。やはり一人の想いから全ては始まります。皆様にも是非HPを御覧になって頂ければ幸いです。
https://ssdc.ai/
また木曜日、金曜日は咲心舎のビジョンセッションがあり、特に中3は「なぜ勉強するのか」の最終回でした。咲心舎で200時間以上の勉強を越えた中3。とことん勉強と向き合うことで、決して一人ではこの勉強量と成長は実現できなかったことを実感します。そして、初めて自分が社会に支えられて勉強をしていることに気づきます。この体験をふまえ、なぜ勉強するのかの「自分解」を出してもらいました。
今週は日本政策学校同期と会食や、マネージャー研修の最終回、清瀬VSの制作など、引き続き盛りだくさんです。本当にありがたいことです。
